Администрация Городского округа Балашиха Управление культуры Администрации Городского округа Балашиха
 
 
 
 



 

ПОЛОЖЕНИЕ

о Детской библиотеке № 1
муниципального бюджетного учреждения культуры

«Централизованная библиотечная система им.А.Белого»

 

I. Общие положения

1.1. Детская библиотека № 1 является структурным подразделением муниципального бюджетного учреждения культуры «Централизованная библиотечная система им. А.Белого» (далее - Библиотека).

1.2. Детская библиотека № 1– специализированное  учреждение по обслуживанию детей и подростков до 15 лет (дошкольники и учащиеся 1-9 классов), а также руководителей детского чтения (сотрудников организаций и учреждений, работающих с детьми, родители). 

1.3. В своей деятельности Библиотека руководствуется Конституцией Российской Федерации, Основами законодательства Российской Федерации о культуре, Федеральным законом «О библиотечном деле», иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Московской области, Городского округа Балашиха, Уставом МБУК «ЦБС им.А.Белого», приказами и распоряжениями директора МБУК «ЦБС им.А.Белого», Правилами пользования библиотеками МБУК «ЦБС им.А.Белого», Положением о Детской библиотеке № 1 .

1.4. Детская библиотека № 1 не является юридическим лицом и действует на основании Положения о МБУК «ЦБС им.А.Белого», регулирующего внутрибиблиотечные организационно-управленческие отношения и утверждённого директором.

1.5. Библиотека расположена  по адресу: 143981, Московская область, г.Балашиха, мкр.Кучино, ул. Центральная, д.11.

 

II. Задачи и виды деятельности Библиотеки

2.1. Задачами Библиотеки являются:

-         обеспечение прав детей на свободный и равный доступ к информации, библиотечному фонду и библиотечным услугам;

-         обеспечение сбора, систематизации и хранения документов, ориентированных на специфическую аудиторию: детей дошкольного и школьного возраста до 15 лет и руководителей детским чтением (учителей, воспитателей, сотрудников организаций и учреждений, работающих с детьми, родителей);

-  формирование библиотечного фонда, обеспечение его сохранности;

- выявление интересов и потребностей пользователей, поиск новых форм обслуживания пользователей;

-    создание в Библиотеке объединений, клубов по интересам, кружков,  музеев,   

 способствующих развитию творческих способностей детей;

-         развитие современных технологий и на их основе оказание информационных платных услуг.

2.2. Виды деятельности Библиотеки:

 

библиотечное и информационное обслуживание:

-         обслуживание детей и подростков до 15 лет и руководителей детским чтением (сотрудников организаций и учреждений, работающих с детьми, родителей) в соответствии с правилами пользования библиотеками МБУК «ЦБС им.А.Белого» и законодательством Российской Федерации;

-         обеспечение права пользователей Библиотеки на свободный доступ к фондам;

-         формирование универсального фонда документов различных типов и видов (печатные издания и другие носители информации) с учётом интересов и запросов пользователей;

-       координация взаимодействия по вопросам обслуживания детей со школьными библиотеками;

-         учёт и обеспечение сохранности фондов, проведение сверок фонда и поступающей литературы с федеральным списком экстремистских материалов;

-         подготовка и создание стационарных и временных экспозиций, передвижных выставок, организация открытого хранения фондов;

-         создание и ведение справочно-библиографического аппарата (картотек, каталогов, обзоров, указателей, библиографических работ, статей и т.д.) и предоставление доступа к нему;

-         предоставление фондов во временное пользование через систему читальных залов, абонементов, межбиблиотечных абонементов и внестационарных форм обслуживания;

-         предоставление полной информации о составе фондов через систему каталогов, картотек и другие формы библиотечного обслуживания;

-         оказание консультативной помощи пользователям в поиске и выборе источников информации;

-         изучение, анализ и внедрение передового опыта организации работы отечественных и зарубежных библиотек;

-         повышение комфортности обслуживания пользователей;

      -   расширение спектра дополнительных услуг;

-         создание  рекламной и печатной продукции, 

-         проведение маркетинговых и социологических  исследований;

-           развитие взаимодействия и партнерских связей с организациями и учреждениями, работающими с детьми и подростками.

-          

        культурно-просветительская и образовательная деятельность

-         пропаганда художественной, документальной, учебной, популярной и иной литературы с целью приобщения к ценностям национальной и мировой культуры;

-         создание  условий  для  организации  общения  людей  в  сфере  культурного досуга, удовлетворение потребностей населения в общении;

-         организация и проведение тематических вечеров, творческих встреч, информационно-выставочных,  видео-компьютерных,  литературно-художественных  и  других  культурно-досуговых  программ, направленных на сохранение национальной памяти, а также сохранение и развитие русского литературного языка как одного из важнейших элементов национальной культуры;

-         организация и проведение тематических, обзорных экскурсий,  лекций, бесед, стационарных и временных экспозиций, передвижных выставок;

-         разработка и реализация литературных проектов, направленных на позиционирование Библиотеки как привлекательного объекта культурно-познавательного и событийного туризма; 

-         проведение, по мере необходимости, анкетирования и опроса общественного мнения с целью выявления спроса населения на услуги культуры и его удовлетворение в зоне своего обслуживания;

-         создание групп, клубов по интересам, музеев для осуществления своей профессиональной деятельности;

-         организация и проведение информационно-просветительских мероприятий по формированию духовно-нравственных ценностей, патриотическому воспитанию, толерантности, противостоянию экстремизму,  воспитание и пропаганде экологической культуры.

 

III. Организация работы Библиотеки

3.1. График работы Библиотеки утверждается директором МБУК «ЦБС им.А.Белого». Режим работы сотрудников библиотеки определяется Правилами внутреннего трудового распорядка МБУК «ЦБС им.А.Белого».

3.2. Штатная численность Библиотеки определяется и утверждается директором МБУК «ЦБС им.А.Белого» по согласованию с Учредителем. Права и обязанности сотрудников определяются Коллективным договором, Правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором.

 

IV. Управление Центром

4.1. Библиотека работает под методическим руководством Библиотечного информационно-культурного центра и подчиняется в своей деятельности директору МБУК «ЦБС им.А.Белого».

4.2. Библиотеку возглавляет заведующий, назначаемый и освобождаемый от занимаемой должности директором МБУК «ЦБС им.А.Белого», в соответствии с трудовым законодательством. Обязанности заведующего определяются трудовым договором.

4.3. Полномочия заведующего Библиотекой (далее - заведующий):

- составляет еженедельные, ежемесячные, полугодовые и годовые планы работы и отчёты в установленном порядке, ведёт статистическую отчётность;

- принимает участие вместе с коллективом во всех мероприятиях согласно общему плану работы  МБУК «ЦБС им.А.Белого»;

- освещает по согласованию с директором МБУК «ЦБС им.А.Белого» профессиональную деятельность Библиотеки в городских, региональных и областных СМИ;

- осуществляет работу Библиотеки в соответствии с выбранной специализацией деятельности и основными направлениями работы;

- изымает документы из библиотечного фонда в соответствии с порядком исключения документов и действующими нормативными правовыми актами;

- вносит предложения по развитию материально-технической базы Библиотеки;

- создаёт кружки, клубы по интересам, творческие объединения, клубные формирования (по согласованию с директором МБУК «ЦБС им.А.Белого»);

- обеспечивает безопасные условия для жизни и здоровья пользователей Библиотеки, а также контролирует соблюдение правил и норм охраны труда, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенические и противоэпидемиологические режимы;

- несёт ответственность за деятельность Библиотеки и достоверность распространяемой информации о ней, предоставляемых услугах и проводимых мероприятиях;

- обеспечивает открытость и доступность документов путём размещения их на информационных стендах;

 

V. Заключительные положения

5.1. Работники Библиотеки входят в состав общего собрания трудового коллектива, имеют право обсуждать и принимать коллективный договор и другие локальные акты.

5.2. Работники Библиотеки подлежат периодической аттестации, порядок которой устанавливается Администрацией МБУК «ЦБС им.А.Белого».

5.3. Охрана труда работников Библиотеки осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.